Coaching

Objetivo del coaching:

El coaching es una herramienta de intervención individual cuyo objetivo principal es lograr el máximo desarrollo profesional y también personal del Ejecutivo en Programa. Mediante el acompañamiento personalizado, se busca generar cambios profundos y positivos que le permitan potenciar sus habilidades y mejorar su desempeño impactando positivamente en el logro de los objetivos de la empresa.

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Metodología del coaching:

Beneficios:

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